Hotline: 024 35 430 430
 
Tư vấn khám bệnh từ xa 1900 61 61 - Thời gian làm việc từ 7h đến 20h tất cả các ngày trong tuần
HỖ TRỢ TRỰC TUYẾN
ĐIỆN THOẠI: 024 35 430 430
HOTLINE: 083.44.55.866

KHÁM BỆNH TỪ XA: 1900 61 61(5-8.000đ/phút)
Facebook fanpage

Những quy định về khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ cho người lao động

Cập nhật: 01/02/2021
Lượt xem: 3700
Khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ cho người lao động không chỉ mang lại lợi ích cho người lao động mà còn cho cả chính doanh nghiệp. Người lao động có thể được phát hiện sớm các vấn đề bất thường về sức khỏe từ đó điều trị kịp thời, yên tâm làm việc. Thông qua khám sức khỏe định kỳ cho người lao động, doanh nghiệp cũng nắm được tình hình sức khoẻ của người lao động từ đó có những sắp xếp phù hợp để tăng năng suất lao động.

Những quy định về khám sức khỏe định kỳ doanh nghiệp cho người lao động theo thông tư mới nhất

Khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ giúp phát hiện các bất thường về sức khỏe sớm trước khi chuyển thành bệnh, biểu hiện ra ngoài. Bệnh sẽ được điều trị hiệu quả và đơn giản hơn, tiết kiệm được chi phí cũng như tránh được biến chứng nghiêm trọng ảnh hưởng đến sức khoẻ nếu được phát hiện sớm.
Cách doanh nghiệp, công ty phải có trách nhiệm khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ cho người lao động, trong nhiều văn bản luật cũng đã quy định cụ thể:
Điều 152 về chăm sóc sức khỏe người lao động Luật lao động 2012 quy định:
Hàng năm, người lao động phải tổ chức khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ cho người lao động, kể cả người tập nghề, học nghề. Chuyên khoa phụ sản được dành riêng cho lao động nữ. Đối với những người lao động làm việc trong môi trường độc hại, làm việc nặng, người lao động chưa thành niên, người lao động cao tuổi, người lao động khuyết tật phải được khám sức khỏe định kỳ ít nhất 6 tháng/lần.
Người lao động phải được khám bệnh nghề nghiệp nếu làm việc trong môi trường có các nguy cơ cao mắc các bệnh nghề nghiệp. Người lao động mắc các bệnh nghề nghiệp, sau khi bị tai nạn lao động sẽ được sắp xếp các công việc phù hợp với tình hình sức khoẻ nếu còn tiếp tục làm việc.
Tương tự, Điều 21 Luật an toàn vệ sinh lao động năm 2015 cũng nêu rõ những quy định về khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ cho người lao động:
Người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động ít nhất 1 lần/năm trong năm.
Đối với người lao động là người cao tuổi, người khuyết tật, người chưa thành niên, người làm các công việc nặng nhọc, nghề nguy hiểm hay độc hại phải được khám sức khỏe định kỳ ít nhất 6 tháng/lần trong năm.
Thông tư 15/2016/TT-BLĐTBXH của Bộ lao động thương binh và xã hội đã quy định cụ thể danh mục các nghề, công việc độc hại, nặng nhọc, nguy hiểm.
Đối với lao động nữ được khám thêm chuyên khoa phụ sản. Người lao động làm việc trong môi trường có nguy cơ mắc các bệnh nghề nghiệp sẽ được khám để phát hiện các bệnh nghề nghiệp.
Doanh nghiệp phải tổ chức khám sức khỏe doanh nghiệp cho người lao động trước khi bố trí người lao động làm việc, chuyển sang làm công việc, nghề độc hại, nặng nhọc, nguy hiểm hơn. Người lao động sau khi mắc bệnh nghề nghiệp, bị tai nạn lao động đã hồi phục sức khoẻ cũng được khám sức khoẻ trước khi trở lại tiếp tục làm việc.

Theo thông tư mới nhất quy định khám sức khỏe định kỳ, thông tư 19/2016/TT-BYT của Bộ Y tế Hướng dẫn quản lý vệ sinh lao động và sức khỏe của người lao động quy định các nội dung quản lý vệ sinh lao động tại cơ sở lao động bao gồm khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ, khám sức khoẻ trước khi bố trí làm việc, khám định kỳ bệnh nghề nghiệp, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp. Quản lý chăm sóc sức khoẻ và phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động phải được bắt đầu thực hiện từ khi người lao động được tuyển dụng và xuyên suốt quá trình làm việc.
 
Quy trình khám sức khỏe doanh nghiệp tại công ty
 
Doanh nghiệp, công ty phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động tại cơ sở khám bệnh đảm bảo yêu cầu về chuyên môn kỹ thuật. Thông tư 14/2013/TT-BYT hướng dẫn về Quy trình khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ bao gồm:
Khai thác tiền sử bệnh tật
Người lao động tham gia khám bệnh định kỳ doanh nghiệp sẽ được nhân viên y tế hỏi tiền sử bệnh tật của bản thân cùng gia đình.
Khám thể lực
Người lao động được đo chiều cao và cân nặng, chỉ số BMI, đo huyết áp và mạch. Nhân viên y tế sẽ phân loại thể lực của người lao động dựa vào các chỉ số đo thể lực.
Khám lâm sàng
Khám nội tổng quát bao gồm: khám hô hấp, tuần hoàn, tiêu hóa, cơ xương khớp, nội tiết, tâm thần, thần kinh,...
Khám mắt: Kiểm tra thị lực mắt trái và mắt phải, tầm soát các bệnh về mắt.
Khám tai mũi họng: Khám tầm soát các bệnh lý về tai mũi họng, kiểm tra thính lực của 2 tai.
Khám răng hàm mặt: phát hiện các bệnh về răng miệng: hôi miệng, cao răng, sâu răng, nha chu, viêm nướu...và những bệnh ở vùng hàm mặt.
Khám da liễu: để phát hiện những bệnh về da như viêm da, dị ứng da, nhiễm trùng da do nấm, vi khuẩn, virus…
Khám cận lâm sàng
Khám sức khỏe doanh nghiệp cận lâm sàng, người lao động sẽ được xét nghiệm công thức máu và sinh hóa máu, chụp X-quang tim phổi và phân tích nước tiểu...
Ngoài ra, phụ thuộc vào đặc tính sản xuất và kinh doanh, doanh nghiệp có thể tiến hành mở rộng thêm những chuyên khoa khám và thực hiện các xét nghiệm sàng lọc khác cho nhân viên.
Sau khi tiến hành tổ chức khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ, doanh nghiệp phải tổ chức lập và lưu giữ hồ sơ khám sức khỏe của người lao động, nhất là hồ sơ sức khỏe của những người mắc bệnh nghề nghiệp. Theo quy định hàng năm, doanh nghiệp phải có báo cáo về việc quản lý hồ sơ sức khỏe của người lao động cho cơ quan có thẩm quyền chuyên môn.
Hiện tại, Trung tâm bác sĩ gia đình Hà Nội đã triển khai nhiều gói khám sức khỏe doanh nghiệp định kỳ phù hợp với giới tính, độ tuổi khác nhau và theo nhu cầu riêng của doanh nghiệp với nhiều chính sách ưu đãi khác.
Quý khách sẽ được sàng lọc và tầm soát sức khỏe bởi hệ thống trang thiết bị hiện đại hỗ trợ chẩn đoán tốt nhất. Hãy liên hệ Trung tâm bác sĩ gia đình để được tư vấn, tìm hiểu thêm thông tin về các gói khám để nhận ưu đãi nhé!
 
TRUNG TÂM BÁC SĨ GIA ĐÌNH HÀ NỘI
Địa chỉ: Số 75 đường Hồ Mễ Trì, Nam Từ Liêm, Hà Nội
Website: bacsigiadinhhanoi.vn
Email: trungtambacsigiadinhhanoi@gmail.com
Điện thoại: 02435 430 430 - 02435 430 688
 
Về trang trước    Lên đầu trang
Họ tên (*)
Ngày sinh (*)
Tháng
Năm
Giới tính (*)
Địa chỉ (*)
Điện thoại (*)
Email (*)
Nội dung (*)
 
Đăng ký Nhập lại
Danh sách bình luận (0):
 
Hủy Gửi
Quý khách vui lòng gửi câu hỏi bằng cách điền thông tin theo mẫu bên dưới:
 
Hủy Gửi